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社長の視点

自発的気付き

採用面接で聞くとあまり記憶にないらしいこの「社長の視点」。
彼らとの40年以上の人生経験の差がその理由なのか。
もう止めてもいいのですが、ま、書くのは好きなほうですから、
今回もつれづれなるままに書いてみました。
今、ISO外部審査に備えてマネジメントレビューをしています。
といっても外部審査は10月8日なのでまったく気の早い話です。
ISOは本当にためになる要求事項を突きつけてくれているので、
本気で徹底してできれば非常にいい会社になることでしょう。
ところが組織は究極人間関係で成り立っており、
なかなか机上の空論となってしまう部分があります。
一度にうまくいかずとも少しずつでも会社がよくなればと続けています。
今回改めて感じたのは、今回M.レビューとして抽出した課題は、
実は2年前3年前にも外部審査報告で推奨事項として指摘を受けていることです。
「勉強しなさい」と言われて勉強する子どもはいないように、
人間というのは、本当に自分が自発的にその必要性を感じないことには、
ただ周りに言われただけではなかなか動かない困った生き物のようです。